在探讨济南网站建设公司的职位与技能要求时，我们不妨从一个更为学术化的角度重新审视和重构原文内容。以下是对原文进行改写后的版本：

济南文汇文化传媒，作为一家专注于定制网站服务的公司，其工作流程与模板网站有着显著的差异。此处所提及的模板网站，并非指自助建站平台所提供的类型，而是指某些外包公司基于模板网站的代码进行简单修改，如更换图片和内容，稍作调整后便作为定制网站交付使用。尽管这种做法并非全然不利，但与定制网站相比，模板网站往往导致大量同质化网站的出现。

定制网站的构建流程涉及多个环节，包括制定建站方案、网页设计、前端与后端的程序开发，以及售后维护服务。据此，济南网站建设公司的职位结构主要包括网页设计师、前端开发程序员、后端开发程序员、运维专员（又称网络推广专员），以及网络销售专员和人事行政专员等。

以下是对这些岗位所需技能的详细分析：

• 网络销售专员：主要负责为公司争取项目，通过多种渠道寻找潜在客户，并接待前来咨询的客户。此外，参与竞标活动、编辑和投递标书也是其职责之一。
• 人事行政专员：管理公司后勤事务，如员工薪资核算、福利发放，以及公司规模的拓展和活动组织等。
• 网页设计师：专注于项目界面设计，涵盖电脑端和移动端页面，以及APP和微信小程序界面的美化。设计师需具备良好的审美和沟通能力，以应对客户提出的各种设计要求。
• 前端程序员：负责网站代码的编辑，掌握HTML、CSS、JavaScript等技能，并能够高效运用框架。
• 后端程序员：精通PHP语言及至少一种PHP框架，负责网站后台功能的开发，以及特殊项目的开发工作。
• 网络推广专员：负责公司官网的维护与推广，包括内容更新、新媒体账号运营，以及网站关键词优化等。

本文基于对济南文汇文化传媒同事工作内容的观察和理解，整理分析了上述职位所需的技能和工作内容。需要注意的是，在中小型企业中，各岗位之间应相互理解和协助，以提高项目完成效率。若欲深入了解网站建设相关知识，请继续关注。

至于关于程序员是否必须使用编程软件编写网页，以及网页设计师是否需要掌握PS技能的问题，这些问题涉及到专业技能的多样性和工具的选择，将在另一篇文章中进行探讨。

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